- Сообщения
- 366
- Реакции
- 89
- Баллы
- 58
- Тема Автор
- #1
Ваш игровой никнейм: Azim_Sovershennyy
Игровой ник лидера: Nelo_Moore
Причина жалобы: Несправедливость
Суть жалобы: Здравствуйте. Хочу оставить жалобу на лидер по причине некорректного проведения обзвона и возможного предвзятого отношения ситуация: после завершения обзвона лидер назвал тех, кто прошёл, меня даже не упомянул и сразу исключил. Позже я написал ему, чтобы хотя бы узнать причину отказа. Ответ был «У тебя 7 ошибок». Когда я попросил указать, в каких именно вопросах были ошибки, получил ответ «Тебе ещё надо твои ошибки рассказывать?».
У меня имеется опыт: 6 раз стоял на лидерском посту и 12 раз на заместителе. За всё время минимально допускал 2 ошибки. Поэтому цифра «7 ошибок» вызывает большие сомнения. Я не утверждаю, что обязан пройти, но если человек называет конкретное количество ошибок, логично уметь их подтвердить.
Если лидер не умеет или не хочет проверять запись обзвона и объяснять свои решения, тогда пусть запись проверит следящий администратор. Потому что со стороны это выглядит так цифра названа просто для галочки, а разбор ошибок отсутствует полностью также после этого лидер начал переводить разговор в сторону «Ты обижаешься из-за того, что не прошёл?». Речь не про обиду. Речь про адекватную проверку и нормальное отношение к кандидатам.
Доказательства:
Дата: 26 Май 2026
Игровой ник лидера: Nelo_Moore
Причина жалобы: Несправедливость
Суть жалобы: Здравствуйте. Хочу оставить жалобу на лидер по причине некорректного проведения обзвона и возможного предвзятого отношения ситуация: после завершения обзвона лидер назвал тех, кто прошёл, меня даже не упомянул и сразу исключил. Позже я написал ему, чтобы хотя бы узнать причину отказа. Ответ был «У тебя 7 ошибок». Когда я попросил указать, в каких именно вопросах были ошибки, получил ответ «Тебе ещё надо твои ошибки рассказывать?».
У меня имеется опыт: 6 раз стоял на лидерском посту и 12 раз на заместителе. За всё время минимально допускал 2 ошибки. Поэтому цифра «7 ошибок» вызывает большие сомнения. Я не утверждаю, что обязан пройти, но если человек называет конкретное количество ошибок, логично уметь их подтвердить.
Если лидер не умеет или не хочет проверять запись обзвона и объяснять свои решения, тогда пусть запись проверит следящий администратор. Потому что со стороны это выглядит так цифра названа просто для галочки, а разбор ошибок отсутствует полностью также после этого лидер начал переводить разговор в сторону «Ты обижаешься из-за того, что не прошёл?». Речь не про обиду. Речь про адекватную проверку и нормальное отношение к кандидатам.
Доказательства:
Дата: 26 Май 2026